『わがままを捨てる』大塚祥吉氏　5/23(土)第138回経営者モーニングセミナーレポート

会員スピーチは、

となみ野倫理法人会所属　富山県倫理法人会　広報委員長

various leap 代表　飯久保忍　氏

倫理法人会に入会し、「純粋倫理」を学んでいると、

身の回りで困りごとが起きると、すぐに何か新たな「実践」に取り組む。

その時々で、瞬間的に得た気付きをヒントに

心を添えて「実践」することで、結果的に

その身の回りに起きていた困りごとだけではなく、

心の奥の方で、常に引っかかっていたもっと大切な困りごとも

一緒に良い方向に向かうようになる。

そういった実践報告をしてもらえるのがこの会員スピーチ。

5分間という短い時間の中で、

このように内容の濃いお話を聞かせていただける。

講話をメインに考えることも多いが、

私はこの会員スピーチが

ひそかに好きだ。

忍さんの会員スピーチは何度かお聞きしているが、

毎回、違った印象を持つのも面白い。

万人幸福の栞にある一文をヒントに、実践を行ったことで

まわりが好転していき、結果、

忍さんが一番心の安定につながる大切な場所が

より心地の良い場所になっていった。

純粋（すなお）に実践に取り組むことで、

どんな結末が自分に訪れるか

誰も分からないから、実践は面白い。

講話は、

一般社団法人　倫理研究所　法人局　法人アドバイザー

大塚祥吉　氏

となみ野へ来られるのは2度目となった大塚さん。

前回は2年前の、となみ野倫理法人会の倫理経営講演会の事業体験報告。

残念ながら、私は当日体調を崩し、大塚さんのお話を聞くことが叶わなかったので、

今回はとても楽しみにしていた(*^^*)

前日には、役員向けの倫理経営基礎講座をしていただき、

その時から、心をぐっと鷲掴みにされたような感覚があった。

分かっていたはずなのに、

知っていたはずなのに、

というようなことが、まるで初めて教えていただいたようにスッと入ってきて、

その時私の心に、ここ2，3日住みついていた一つの悩み事が

スッキリと解決された。

倫理経営基礎講座は、役員のみ対象ということもあり、

役員で良かったと心から思った。

翌日の講話でも引き続き、昨日起こった感覚は継続していた。

大塚さんは言った。

「わがままを捨てることは、周りで起こる全ての事を丸のみすることだ」と。

怒りや、苦しみ、嫉妬、妬みだけではなく、

悲しみや、我慢、スルーすることさえ、

わがままであると。

そこに、自分の執着があるからだということに気付かされた。

必ず物事が起きるところには、相手がいる話だから、

その相手の思いを考えたら、

やはり大塚さんの言われるように

ありのままを丸のみするに尽きるのかもしれない。

モーニングセミナーの不思議

今、心の中にあるモヤモヤが

何故か解決してしまう不思議

未体験の方は

一度、そんな朝を一緒に経験してみませんか？

毎週、モーニングセミナー後の朝食会の時に

全員にマイクが容赦なく回ってくる

感想シェアタイムがある。

もはや、「となみ野名物」と言っても過言ではない。

毎週、全員にマイクが回ってくることもあり、

参加すればするほど、段々と皆さん感想がメキメキと上達する。

そんな皆の感想を聞くのが、本当に楽しい。

前日の夜に、大塚さんにこっそりと

この感想シェアタイムのことをお伝えし、

ひそかに自慢していた。

全員の感想を聞かれて、最後にマイクを持った大塚さんが一言

「あまり、こんなことは言いたくはないですが、、、

日本一の感想シェアタイムですね！」と(*´▽｀*)

日本一の感想シェアタイム

未体験の方、一度体験してみませんか？